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情緒壓力
SPECIAL LECTURES
企業工作坊彩沙蠟燭

是忙還是茫?為自己點亮火光 | 彩沙蠟燭紓壓工作坊

課程簡介 在忙碌的生活中,我們有時會感到日子過得渾渾噩噩,不知道自己為什麼而努力,想追求什麼樣的生活。日復一日,身心俱疲,直到停下腳步的那一刻,才發現自己一臉茫 ...
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人際界線企業工作坊

不要越過我的線!撕掉鬱悶煩躁! 紙膠帶紓壓工作坊

課程簡介 你是否常感到工作繁忙,卻無法拒絕同事的請求?或明明有重要的事情要處理,卻被朋友或家人耽誤?這是否是你生活中的常態?當我們為了幫助別人而委屈、犧牲自己, ...
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人際互動優勢轉化團隊合作

原來我以為的缺點也是個優勢!桌遊人際工作坊

課程簡介 總覺得自己說話太直接?或是太被動不敢表達?其實你以為的「缺點」,可能正是別人眼中的「優勢」!本工作坊透過桌遊進行,讓你在輕鬆互動中認識自己的溝通類型, ...
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情緒壓力情緒覺察曼陀羅

繪出內心色彩的情緒覺察之旅|彩鹽曼陀羅紓壓工作坊

課程簡介 在忙碌生活中,你有多久沒好好感受自己了?本工作坊透過藝術創作,帶你慢下腳步覺察內在。讓我們專注當下調配出專屬彩鹽,在圖紙上創作獨一無二的曼陀羅,讓色彩 ...
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人際互動情緒壓力溝通協調

有話好好說~化解衝突的非暴力溝通法|人際互動工作坊

課程簡介 在職場中,衝突與誤解是不可避免的挑戰!你是否曾經因為溝通不暢而感到困擾?非暴力溝通法是一種強調同理心和尊重的溝通方式,能夠有效地化解矛盾,促進和諧。這 ...
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企業和諧粉彩工作坊

悶在心裡的話,用畫代替!| 和諧粉彩紓壓工作坊

課程簡介 有時候,我們心中有許多話不知道該怎麼說,也不想說,悶在心裡讓人不好受。雖然這些情緒似乎漸漸變小,但其實它們只是持續累積,並沒有隨著時間淡忘,直到失控的 ...
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企業內在小孩工作坊

擁抱你的內在小孩 皂黏土紓壓工作坊

課程簡介 每個人不同的成長軌跡,塑造了現在的模樣與個性,表現出不同的行為與情緒反應,往往真切地反映潛意識中我們沒有注意到的內在需求。本工作坊將透過心靈探索與手作 ...
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壓力情緒壓力正念

自我療癒的正念力量| 專注當下、覺察自我

課程簡介 在快節奏的生活中,我們經常面臨各種壓力與挑戰,進而忽略內心的聲音與真實的需求。你是否渴望找到一種方法,讓自己在忙碌中也能保持內心的平靜與和諧?正念,是 ...
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壓力情緒壓力憂鬱

是職業倦怠還是陷入憂鬱漩渦?找回當初的工作熱情吧!

課程簡介 每當想到明天又要上班,就感到提不起勁嗎?除了為一頓溫飽而努力外,很多人可能不知道為何上班、什麼事都不想做…,像這種長期因『不想上班』而感到痛苦的壓力, ...
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壓力情緒壓力情緒調適

接受不完美的自己:面對批評與讚美的情緒調適

課程簡介 我們時常面對來自各方面的批評與讚美,這些反饋往往會影響我們的情緒與自我評價。這門課程旨在理解並接受自己的不完美,學習如何正確地面對批評與讚美,從而提升 ...
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人際關係情緒壓力溝通技巧

別再委屈自己、成全別人| 擺脫慣性討好的自救指南

課程簡介 你在生活中也會為了避免衝突或是迎合他人,而常常無意識地委屈自己,形成一種習慣性討好的行為模式嗎?快來一起識別這種行為模式的成因與影響,在自我價值和他人 ...
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人際關係情緒勒索情緒壓力

拋開內疚與焦慮! 識別職場情緒勒索的因應之道

課程簡介 你是否曾在職場中感受到無形的壓力和內疚,卻不知道該如何應對?情緒勒索是一種隱蔽且常見的現象,對個人的心理健康和工作表現產生負面影響。 本次講座將由專業 ...
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多元整合式的健康促進資源

模組化課程與各式動機促進素材

• 跨專業主題並結合整合式健康合作資源

企業規劃健康促進常有勞工四大計畫或各類主題需求,各主題與講師的溝通常花費較多時間,米蔚累積各式模組化課程資料庫,能有效率提供整合式規劃服務;除了課程外,米蔚提供各主題健康促進素材,在有需求時可建置專屬頁面讓企業陪伴員工培養健康意識,進而引起促進健康的有效行為!

服務人員熱忱且品質穩定

從遴選、培訓、管理維持優質服務

• 服務人員遴選與學習歷程系統

健促課程與活動中可能有講師、助教、駐場服務人員、文案撰寫、各活動關卡引導等性質不同的任務,每種任務所需具備的特質與能力都有所不同,招募特質、興趣、實務經驗背景相符的夥伴,並提供持續成長、精進的學習歷程系統,是米蔚在健促課程與活動服務品質穩定的關鍵。

策略性改善員工健康問題

目標導向的健促製課流程與創新企劃

員工健康問題改善需要從目標來訂定策略,在需求訪談或實際探訪後透過以下方式來協助企業改善同仁健康問題:

• 職場健康促進互動課程

設計互動、貼近的故事引起同仁對於健康的意識,並精準透過實作學習能實際在生活中能應用的技巧與步驟!

• 職場健康促進活動方案

策略性規劃各種服務組合,可能會有但不限於講座、工作坊、闖關活動、駐場服務、健康影音文章、遠距諮詢、沈浸式互動、各式軟體等,各種目標需求也持續規格化累積,讓企業討論時能有框架來降低溝通成本,也能彈性調整內容,符合企業運作導入實務!